10年後の介護・・・🦖🦖🦖

９月に入りました・・・📢📢
相変わらず暑い
いつまで続くのか・・・💦💦
そんな今日この頃
今回のテーマは10年後の介護について
今日どこの業界でも
人材不足が挙げられていますが😱😱
今後10年間で
介護保険制度を維持することは難しい
と巷では言われています🤔🤔
また以前にも紹介しましたが
介護保険制度だけでは
対応が難しいため
介護保険外サービスの必要性を
感じている人が
より多くなっていると・・・🎉🎉
人材不足の主な理由は
他業種と比べて賃金が低い
離職率が高いなどが要因・・・💰💰
そのなかでケアマネの高齢化や
ケアマネの役割とは異なる支援
いわば
報酬や評価の対象とならない
見えない仕事
←シャドーワーク🧶🧶
これは家族自体が
ケアマネの業務範囲を理解していないのも
要因ですが
私たちケアマネも
しっかりとケアマネの役割を説明する
必要性があることも事実です👛👛
家族の要望を断り切れずに引き受け
常態化してしまうケースも多くあります
必要な時にケアマネを頼るのは当然ですが
節度をもった対応を
家族も意識してもらう必要性もありますね・・・🥅🥅
介護職特にケアマネは
何でも屋ではございません
みんなの財産です🥇🥇
介護職やケアマネを大切にすることが
１０年後の自分自身を守ることにも
つながっていくと思います・・・🔑🔑
今日も一日お疲れ様でした・・・

１０年たっても変わらないものこそが重要